Tous ensemble

Confiance & Co-création

Décollons

J’accompagne les entreprises et leurs collaborateurs à travailler dans la confiance,  la cohésion, la co-création et l’optimisation de leurs modes de fonctionnement.

Je vous aide à renforcer les vertus de l’agilité et de l’autonomie dans la mise en action individuelle et collective. 

Restez dans le Moov!

Instaurons de la confiance, de l’énergie et de l’efficience en concentrant vos forces individuelles, collectives et organisationnelles pour libérer les talents, carburants d’un véritable écosystème de relations humaines créatives.

Le cercle, un espace d’équité, et le mouvement pour se reconnaître et avancer ensemble.

L’intelligence relationnelle et opérationnelle au service du collectif.

334 rue Nicolas Parent – 73000 CHAMBERY

06 63 44 65 85

Mon moteur

RESPECTER ET VIVRE DES VALEURS COMMUNES

Positionner l’humain et la relation au centre de nos actions.

Sortir du jugement et concentrer les forces de nos clients dans la bienveillance et la joie.

Inciter et accompagner à vivre et à travailler ensemble, à explorer d’autres façons de communiquer.

Simplifier la complexité des systèmes pour améliorer notre monde et nous inscrire dans une dynamique d’accélération des transformations.

Les questions que vous vous posez

Individuelle

 

Comment je mobilise mes équipes ?

Mon rôle est-il plus celui d’un chef d’orchestre ou d’un gestionnaire de process ? 

Quelles croyances me freinent ?

Comment je lève les peurs et maintiens l’énergie ?

Comment je sors de mon isolement ?

Comment j’expérimente et je mets en action ?

Qu’est ce que je fais pour être performant ?

Comment je peux mieux développer la responsabilité et l’autonomie ?

Comment je personnalise et développe plus d’attention et d’écoute active pour chacun ?

Collective

 

Quelle est la nécessité de donner plus de sens ?

Quelle est la capacité de mon organisation à se remettre en question et à s’adapter ?

Quelle est la force du collectif et de la solidarité dans mon entreprise ?

Comment utiliser les points de rencontre et d’échange comme sources de projets et de progrès ?

Comment l’authenticité, la gentillesse, la bienveillance peuvent elles prendre plus de place ?

Comment utiliser les tensions et les frustrations comme source de progrès ?

 

 

Mes Axes d’action

Favoriser l’intelligence collective pour l’émergence d’actions transformatrices

se reconnaître

et révéler

les talents

Comprendre la réalité de chacun

Reconnaître chaque singularité

Reconnaître l’importance des individus et des talents

Libérer les zones de génie

Mobiliser les énergies

créer des synergies et

mutualiser les compétences

S’écouter

Eveiller l’intelligence collective

Créer des échanges fluides

Initier des cercles d’écolution

Associer les différences

Interagir justement

Concentrer les forces

Manager par

la confiance et

la valorisation

Accepter et Gérer les émotions

Gérer les tensions et les situations de désaccords

Tenir compte de l’avis de tous les membres de l’équipe

Reconnaître le potentiel de chacun et redistribuer les pouvoirs

S’appuyer sur les différences et complémentarités

Ancrer le leadership partagé

mettre

en mouvement

collectivement

Se repositionner en tant que manager facilitateur

Assurer la fluidité des informations

Connecter les interfaces entre les processus/services de façon harmonieuse

Sortir des peurs et Expérimenter

Ancrer une démarche de renouvellement permanent

Mes Services

Parcours

SPACE

Un parcours collaboratif au service de la confiance et de l’efficience. Comprendre ses comportements individuels et collectifs et les transformer afin d’amener de l’écoute, de l’énergie, de la cohésion dans vos équipes et ainsi du bien-être au service de la performance.

Les cercles

de liens

Le Cercle est une approche d’apprentissage qui mise sur les interactions entre les participants et l’intelligence collective. La logique des liens libère le potentiel de chacun, l’écoute active, associe les différences et résout les problèmes posés plus rapidement.

Séminaires

nature & formation

Ce parcours de formation, d’apprentissage allie la nature, la marche, le retour vers soi et vers l’autre pour développer l’entraide et écrire des histoires collectives.

 Des thèmes d’apprentissage pour construire ensemble

 

coaching individuel

et collectif

Un accompagnement sur mesure, la création d’environnements où chacun peut s’exprimer et partager librement ses frustrations, ses peurs et ses idées ce qui permet la confiance et la cohésion, sources de mobilisation et de performance.

About me

MON HISTOIRE

J’ai toujours vécu dans la relation, le collectif, le mouvement et le lien : 3 frère et soeurs, des parents avec toujours des amis et du monde autour, du sport, de l’implication dans des associations, des collectifs…

Les plus grands évènements de ma vie qui m’ont construits et peut être vont vous semblez sombres sont : mon accident avec un corps brisé, les douleurs, 3 adoptions, un burnout couplé à une rupture conventionnelle. Ils m’ont permis de faire de belles rencontres avec moi-même et avec les autres.

Tous ces évènements et ces belles rencontres m’ont enrichies et m’ont fait comprendre que dans cette belle carrière ce n’est pas les responsabilités qui m’intéressaient mais les relations, la différence et d’associer les talents pour grandir ensemble.

MON PARCOURS

Il est double : Forte d’une expérience de 22 ans comme manager de terrain au sein de l’industrie agro-alimentaire, j’ai décidé d’avoir une meilleure compréhension de l’humain et des relations en me formant à la facilitation et au coaching.

Après un parcours de responsable qualité, production, exploitation et de direction de site dans l’industrie agro-alimentaire, je me suis engagée dans un parcours de certification ICF Coach Professionnel RNCP, Formation aux Neurosciences, à l’Analyse transactionnelle et à la Gouvernance Partagée.

En 2017, je deviens consultante en Management, spécialisée dans le bien-être et l’équilibre du dirigeant et de ses collaborateurs. Je mets au quotidien en action ma devise « L’audace de s’unir pour s’ouvrir » et ainsi accompagne les collaborateurs au sein d’entreprise à communiquer efficacement et à développer l’intelligence relationnelle et collective afin d’utiliser les talents de chacun à leur plein potentiel.

Et maintenant

Je suis une femme de cœur, de terrain et de relations. Passionnée par le retour vers soi et aux autres, j’aime voir les personnes et les équipes se découvrir autrement, se rassembler, expérimenter et se transformer ensemble.
Citoyenne de l’univers, j’aime la diversité des rôles et des personnes et me plait à associer les différences. Marier la diversité, la nature et unifier vers un sens commun me fait vibrer.
Je transmets mon optimisme, ma joie et mon altruisme afin de créer de la confiance et responsabiliser.
Mon parcours de manager puis de coach, m’a permis d’explorer toutes mes facettes que j’ai réussi à réunir dans Restez dans le Moov. Cet autre regard sur moi, m’a fait activer ma zone de génie, celle de l’intelligence du cœur et des cercles d’évolution.
L’outil que je préfère c’est vous. En libérant votre zone de génie et celle de chaque membre de vos équipes, chaque singularité associée vous emmène plus loin.

 

Mon Envie

ÇA VOUS DIT QU’ON Y AILLE ENSEMBLE

Comme nous, vous avez envie de faire avancer les choses !

Nous avons certainement des choses à faire ensemble…

Venez avec qui vous êtes.

Restez dans le Moov s’adresse à tous ceux qui souhaitent des mises en commun mais également ceux qui souhaitent du fun et contribuer au bonheur quotidien.

Témoignages

« Grâce à l’écoute et à la pertinence de ses interventions, Muriel a su réveiller en moi la sincérité que j’avais perdu. Mon management est devenu meilleur et ma bienveillance m’a permis d’obtenir des résultats insoupçonnés. »

benjamin p. responsable magasin bricolage

« Grâce à l’écoute bienveillante de Muriel, j’ai pu identifier les valeurs qui me guidaient et les points à travailler dans le cadre d’une recherche globale de bien-être tant professionnelle que personnelle. Que  de valeurs d’humanité, d’ouverture d’esprit, de positivité ! »

Delphine G. juriste-conseil

« L’honnêteté, l’authenticité, la bienveillance, c’est ce qui porte Muriel. Elle m’a laissé mon espace de liberté et m’a entraîné vers pleins de découvertes qui m’ont permis de progresser, d’augmenter mon bien-être et de débloquer des situations difficiles. »

Rémi L. Responsable amélioration continue

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